為實現公司持續健康高質量發展而努力奮斗!

新聞分類:集團新聞  來源:  發布日期:2023-02-06


同志們:

      經過大家的共同努力,本次大會圓滿完成了各項既定議程,即將勝利閉幕。大會的主要成果是總結了2022年取得的成績、經驗和教訓,分析了當前面臨的機遇和挑戰,明確了今年的形勢和任務,確定了今后的目標和策略。大會達到了盤點得失、研判形勢、明確任務、統一思想、鼓舞斗志的目的。
      過去的一年,對我們來說是風雨兼程、負重爬坡的一年。市場環境嚴峻,經濟形勢下滑,疫情反復沖擊,各種矛盾和問題交織凸顯,外部、內部各種有形、無形的壓力時刻在包圍著我們。面對諸多困難,我們堅定戰略定力,唱響“傳承周曉峰精神,堅持周曉峰方略”主旋律,在曲折中奮進、在挑戰中堅守、在困境中突圍,公司上下振奮精神、攻堅克難,開創了市場營銷有所突破,生產經營平穩有序,科研技術再攀高峰,員工隊伍和諧穩定的良好局面,企業在黨的建設、經營管控、安全生產、文化創新等方面有了新的提升,達到了健康穩定發展的目標。成績來之不易,公司上下做出了大量扎實細致的工作,付出了艱辛和汗水。在今天的會議上,我們也對在全年工作中涌現出來的先進單位、先進個人進行了表彰獎勵。在此,我代表公司黨委、董事會向受到表彰的單位和個人表示熱烈的祝賀!向一年來為公司高質量發展做出積極貢獻的廣大干部員工及家屬表示衷心的感謝!
      2023年是全面貫徹落實黨的二十大精神的開局之年,也是公司全面實現高質量發展的關鍵之年。開好局,起好步,對于鞏固發展態勢,完成2023年既定目標,保持企業又好又快發展至關重要。我們要把握機遇,統一思想,順勢而為,乘勢而上。下面,就貫徹會議精神,完成好2023年目標任務,推動企業健康持續發展我講幾點意見,與大家共勉。
      一、統一思想,加壓奮進,落實目標責任。
      這次會議提出的各項目標任務已經明確,張總也按照董事會的授權和要求作了詳細的傳達,下一步同志們必須堅決落實、確保完成。一是要強化責任意識。責任是一種態度,是一種使命,是做好一切工作的重要保障。當前,最現實、最緊要的責任,就是不折不扣地把2023年確定的目標任務按月度、分步驟落到實處。責任落實要特別強調在到位上下功夫,各級負責人絕不能滿足于安排了、部署了,要看過程,看結果。定下來的事,就要堅定不移地推進,做就要做到位、做到最好。二是要完善責任體系。對確定的各項目標任務要逐項細化分解,由計劃中心牽頭,層層落實到各單位、各部門、各崗位,明確時間節點和工作要求。每一項任務都要有分管領導,每一個目標都要有支撐措施,每一個階段都要有明確的進度、目標和要求,形成人人頭上有指標、件件工作有著落的責任氛圍。三是要加強責任考核??己宿k要建立健全績效考核獎懲機制,定期調整、定期糾偏,將目標任務完成情況與職工工資收入掛鉤,以剛性考核、嚴明獎懲確保各項目標落實到位,確保各項重點工作有序推進。
      關于考核,在這里提前“吹個風”,我覺得可以將2023年定為“強化考核年”,主要的強化目標就是:不斷完善考核機制,在規范化、標準化特別是科學化、公平化上下功夫,考核既要有力度和廣度,同時還要有公信力和激勵性,要致力于通過考核機制的健全完善,在全公司逐步形成“任務明確、責任清晰、考核科學、公平公正”的治理體系,讓全體員工在公平公正的環境中干事創業、主動作為。這一點,有關負責同志要靜下心來謀劃。
      同志們,這里我所說的強化考核,站在廣大員工角度上要有一個正確的理解,大家不要理解成考核是對大家的懲治和整頓,科學考核的目的其實是創建一個公正的績效展示平臺,為“有為才能有位”創造一個科學的評價機制,使每一名員工都能“自我實現”和“有所作為”。
      二、夯實根基,主動作為,推動工作再上臺階。
      2023年對我們來說是機遇與挑戰并存、動力與壓力并存,今年生產、銷售、灌裝等目標任務已經下達,與2022年相比又有了新的提高,這是在科學分析市場行情、科學預測市場需要、科學判斷企業實力的基礎上制定的,具有一定的前瞻性和發展性。銷售上要明確目標、樹立信心,以實際行動促進企業發展。作為全省的白酒領軍企業,我們已經占領了本地市場,擁有自己的產品優勢、文化優勢、科技優勢、品牌優勢,要充分利用優勢來鞏固和強化本地市場,將本地市場作為開拓業務的堅實基地和大后方。同時,要積極利用白版全省化招商進一步擴大市場,力爭實現全省覆蓋,同時向省外拓展,開啟全國化進程;適時調整營銷策略,抓好系列產品銷售,鎖定婚宴陳列、終端推廣,營造重點節日促銷氛圍,與之相適應的渠道、開發、促銷等系列工作都要有新的突破。只要我們鎖定目標又腳踏實地,敢想敢為又善始善終,一仗接著一仗打,一年接著一年干,必將拼出一個皆得所愿、更加美好的未來??萍忌a上要保持工匠精神,壯大科技實力,增強企業競爭力。生產科研員工要勤思考、勤鉆研、勤探索,在院士工作站、博士后科研工作站、省級企業技術中心、山東大學微生物驗室平臺基礎上,繼續申報科技項目、技術專利和專項資金,使更多的科研成果落地古貝春;以省長質量獎的標準全面加強質量管理,全面推行卓越績效+6S管理形成一整套體系,長期貫徹執行下去,扎扎實實推進,力爭早日獲取省長質量獎。企業管理上要以人為本、豐富載體,營造良好的工作環境。堅持依靠員工,匯聚發展強大合力。員工是決定企業前途命運的根本力量,是公司創新發展的依靠和源泉?;仡櫣景l展歷程,我們發展中的每一份成績單上,都凝結著全體員工隊伍的智慧心血。在未來的征程上,不論內外部環境如何變化,公司黨委、董事會全心全意依靠員工辦企業的方針不會改變,始終把員工放在心中的民生情懷不會改變。同時,要發揮黨委引領,群團組織的橋梁和紐帶作用,引導員工立足崗位建功立業,開展好豐富的系列活動,進一步增強緊迫感、自豪感和自信心,聚精會神謀發展。
      關于以人為本,剛才講營造公正考核機制的時候我也說到“有為才能有位”的話題。這里不妨再說明白一點,加強考核其實并不是目的,真正的目的是打造一個公正用人的平臺。我剛才提議了“強化考核年”,這里還可以再提一個,2023年同時也是“人才提升年”。新的一年,我們在公正考核的同時還將重點研究和推進崗位編制與人才隊伍建設問題,通過打破崗位界限、重建職級體系、人才庫建設、外腦咨詢委員會建設等多重途徑,嘗試變“職場相馬”為“跑場賽馬”,建設“機會均等,風險共擔”的崗位平臺。所以,給每一名古貝春員工均等的提升機會,努力實現員工自我實現與企業價值創造的統一,是我們體制機制創新建設的主要方向。這里傳達的信號就是:員工只要有追求,企業必定有平臺。
      三、團結協作、正風肅紀、營造風清氣正的發展環境。
      一要加強班子建設,提升團隊戰斗力。領導班子要始終保持良好的精神狀態,強化責任、提高能力,維護團結、樹立形象。班子成員要搞好分工、明確責任,對于不足和問題要善于批評,及時糾正,要真正做到互相理解、互相支持、互相溝通、互相補臺,既分工又協作,不能相互猜忌、相互指責,更不能拉幫結派。要把本領體現在干事上,用真心、使真勁,多做一些實實在在的工作。要把目標鎖定在成事上,圍繞目標任務,抓重點、攻難點,解疑點、舉亮點,真正把班子的領導作用體現出來,確保各項工作圓滿完成;二要轉變工作作風,形成干事創業風氣。過硬的作風是實現全年目標任務,推動公司健康持續發展的堅強保障。各部門負責人要真正把精力放到謀發展上,把心思用到干工作上,把功夫下到抓落實上,顧大局、聽召喚、跟得上,行動上突出“早”,落實上突出“快”,強調第一時間、第一方案、第一責任,做到不回避、不拖延;要橫下心來,以決不罷休的勁頭、昂揚向上的精氣神和攻堅克難的銳氣,著力破解影響工作、制約發展的重點問題、難點問題,以扎實有效的辛勤工作換取企業改革發展的豐碩成果。弱作為、假作為、慢作為、不作為都是我們前進道路上的攔路虎、絆腳石。我們要提優、調庸、汰劣、獎罰分明,為打好2023年這一仗,準備一支充滿戰斗力的干部職工隊伍。只要我們把用人導向搞正,把責任機制抓嚴,再加上嚴格管理,嚴肅問紀,那些不作為的干部職工、躺平式干部就難以再混下去,公司干事創業的風氣就能夠處處彰顯。三要堅持正風肅紀,抓好黨風廉政建設。把紀律和制度挺在前面,把嚴的要求貫徹到管企治企全過程,落實到企業工作的各個方面,維護風清氣正的良好環境。要緊盯著關鍵崗位的關鍵人員,深化崗位巡視排查,確保關鍵領域不失查、關鍵人員常提醒。要堅持抓早抓小,加大源頭治理,力爭用制度管權、按制度辦事、靠制度管人?!   ?/span>
      說到風清氣正的干事氛圍,前面我分別通過強化考核的科學性、公正性和“賽馬機制”問題,提出“強化考核年”和“人才提升年”,歸根結底還是強調“公平公正的平臺建設”問題,主題只有一個,簡單說就是旗幟鮮明的告訴大家:一是有為就能有位,二是落后就要淘汰。所以,在今年的工作中,班子的主要任務之一就是“打造公平公正平臺,營造風清氣正氛圍”,廣大員工同志們的重點就是“謀其政保其位,展其才爭進位”!這里給負責黨務群團、行政文化工作的同志也提個要求:2023年要繼續大力開展文體娛樂、創新創效、職業競賽、技術比武等各類特色鮮明的群眾活動,一是展示企業形象,更關鍵是通過活動發現人才,量才而用!   
      同志們,路雖遠,行則將至;事雖難,做則必成!公司“十四五”規劃繪就了集團五年發展的美好藍圖,今天的會議又進一步明確了2023年的具體措施,我想只要我們自我加壓,團結努力,就一定能完成全年的目標任務,同時實現自我價值。同志們,在這里我也鄭重承諾:如果我們順利完成即定任務目標,2023年我們就不只是約束與考核,還同樣有激勵與紅利。除了大家“有為有位”的職業價值,我們全員還將延續“十三個月工資”的激勵政策,也將會嘗試通過不同形式繼續提高大家的福利待遇!所以,同志們,這些都取決于我們團結奮斗的結果。所以我號召大家從今天起就要以舍我其誰的勇氣和決心,以“一天也不耽誤、一天也不懈怠”的精神,以“勇于登攀、永爭第一”的競進狀態,昂首闊步,戮力同心、砥礪前行、久久為功,為全面完成2023年各項任務目標而努力奮斗,為實現公司持續健康高質量發展而努力奮斗!
      謝謝大家!

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